自今年2月24日省林科院召开2022年全面从严治党工作暨打造“让党放心、人民满意”模范机关动员部署会以来，省林科院林检中心根据《2022年度省林科院党委落实全面从严治党主体责任清单任务分工表》和《2022年省林科院让党放心、人民满意的模范机关重点任务分解表》等任务分工方案要求，立足部门工作实际，通过“五聚焦、五提升”系列扎实落地的举措，在打造模范机关创建工作方面取得了明显成效。

一是聚焦“责任落实”，提升担当作为贯彻力。根据全面从严治党和打造模范机关工作要求，该中心及时组织召开了学习研讨会，对落实推进作出了具体的安排部署，制定了《2022年度省林科院林检中心党支部落实全面从严治党主题责任清单任务分工表》《2022年省林科院林检中心打造让党放心、人民满意的模范机关重点任务分解表》，明确了重点任务分工、具体落实事件和相关责任人，要求全体党员同志充分发挥先锋模范作用带头落实相关工作安排，全体职工严格按照要求执行，为打造让党放心、让群众满意的林检中心持续努力。

二是聚焦“政治建设”，提升支部建设软实力。林检中心党支部结合科技特派服务，与丰城市白土镇岗霞村党支部举办联合主题党日活动，为党员过政治生日，邀请林农参加会议，围绕油茶育苗和种植技术进行现场交流，丰富支部学习形式，切实推动为群众办实事往深走；支部副书记王召滢同志作《喜迎二十大 强信念、树正气、践宗旨，努力做守纪律和规矩的新时代合格党员》主题党课宣讲，围绕如何做一名新时代合格党员进行讲解，用思想约束行为，提高党员同志政治站位。严肃党内组织生活，规范落实好“三会一课”、组织生活会、民主生活会等党内组织生活制度，真正将党建工作“落在实处、落在心中”，不断提升支部党建“软实力”。

三是聚焦“能力锻造”，提升行业标杆影响力。组织种子资源库相关工作人员到省农科院进行学习，努力将省林科院种子资源库打造成林业种子标准库，落实种业振兴行动；组织检测员前往第一批入选土壤三普调查检测实验室的广电计量公司进行现场学习，查找林检中心实验室存在的不足，提升林检中心土壤检测能力，在全体员工的共同努力下，取得36项检测参数，其中土壤和沉积物23项，食品13项。7月26日获得江西省市场监管局颁发的能力参数证书附表。针对承接的茶油品质检测业务，开展实验室间比对活动，与同行业进行结果比对，主动查找检测过程中的不规范操作，分析影响数据偏差的原因，形成检测分析报告，针对问题及时整改，提升林检中心油茶检测能力，争做全省茶油检测行业标杆。

四是聚焦“素质培养”，提升人才队伍凝聚力。制定严格的“钉钉”考勤打卡和工作总结每日上传制度，严肃工作纪律，鼓励员工每日总结工作内容，做好工作计划，加强上下沟通，提高工作效率；制定完善的检测人员业绩考核制度，实行“积分制”管理办法，激发检测人员工作热情，营造“事事马上办，事事抢着干”的工作氛围；制定中心例会制度，持续加强理论学习，提升专业能力，建设高素质专业化队伍，鲜明树立重实干、重实绩、重担当的考核导向、用人导向。增加团队人员培养，特别是博士培养方面。

五是聚焦“业务扩展”，提升创收增效硬实力。林检中心聚焦“业务扩展”，积极参与森林防火普查项目，负责实验室检测工作，经过中心全体职工的不懈努力，于3月份完成该项目所有数据的整理工作，提高了中心创收实力；按照《国务院第三次全国土壤普查领导小组办公室关于开展普查实验室筛选工作的通知》要求，我中心积极申请，为能成功入选第二批三普实验室，迅速组织检测人员进行扩项练习，并于7月份完成相关土壤指标的扩项申请工作，提升检测软实力，加快业务扩展步伐；同时积极对接省林业局和地市林业局林产品抽检业务，准备凭借优质的服务和优惠的价格进行竞标，在为我省林产品质量安全提供一流检测服务的基础上适当增加我院的创收。7月11日，成功入选为赣江新区科技服务机构；7月29日，通过江西省网上中介超市竞价方式，中选为“江西省2022年林草调查监测草湿样品烘干检测服务”中介服务机构。（院林检中心供稿）