2月1日上午，我院在综合楼四楼会议厅召开2012年度工作总结暨表彰大会，院党委书记、院长黄小春对2012年工作进行了简要总结并对2013年工作进行了简要部署，副院长林小凡主持了大会并就春节期间全院安全工作作了重点安排，院领导徐林初、周诚、江香梅分别宣读了有关表彰决定，全院干部职工200余人出席大会。

黄小春在总结2012年工作时指出，2012年我院坚持六个“着力于”工作思路，各项工作取得了新的业绩：一是着力于林业实用技术的科技攻关，科技创新取得可喜成果。一年来，全院承担国家、省部级项目125项，其中新增项目38项，争取各方面科研经费3175万元，在项目和经费上取得新突破。二是着力于林业实用技术的推广与示范，帮助林农致富有所作为。主要是围绕全省造林绿化“一大四小”工程建设、全省“森林城乡、绿色通道”建设以及林业重点工程建设，开展了大规模科技推广、科技下乡活动，极大地帮助了林农科技致富。三是着力于江西生态建设与林业经济发展，林业科技支撑作出新贡献。围绕江西生态工业园区建设，重点完成了27个工业园区生态绿化提升、规划设计及施工指导，并先后与省煤炭集团、省工信委、省中小企业局以及南昌市政府、萍乡市政府、吉安市政府签订了科技战略合作协议。四是着力于科技基础平台建设，创新创业能力不断提高。扎实推进了国家油茶种质基因库建设，重点建设好国家林业局樟树工程技术研究中心，并努力筹建国家林业局经济林产品检验检测中心，科研基础平台建设取得新的突破，基础条件大为改善。五是着力于科研机制创新及学科团队建设与人才培养，青年人才茁壮成长。通过实施750人才创新工程及7个重点学科建设与培育，新引进了一批博士、硕士人才，这些人才在承担项目攻关及项目申报上，展示了新的活力和新的希望。六是着力于加强精神文化建设，职工幸福指数大大提高。通过争创省直单位综治先进单位、精神文明先进单位及节能先进单位及完善绩效考评制度等，全院干部职工幸福指数大为提高。

黄小春在部署2013年工作时指出，在新的一年里，要重点抓好两个创新：一是狠抓科研创新，二是狠抓协同创新。同时强调，全院干部职工特别是领导干部要做到五个带头：一是带头加强政治理论、业务知识和法律知识的学习，不断提高自身的政治觉悟、业务水平和法律素养。二是带头抓好工作落实，做到突出重点抓落实、根据精神抓落实、围绕目标抓落实、结合热点与实际抓落实。三是带头抓好管理，提高工作效率。四是带头抓好团结，形成工作合力，不断增强团结意识、责任意识、大局意识和协作意识。五是带头抓好廉洁自律，不断转变作风，做到厉行节约。

大会对2012年院红旗单位、先进单位、先进党支部等先进集体和院综治工作先进个人、先进工作者、优秀党员、优秀党务工作者等先进个人进行了表彰。